Te platicamos cuales han sido nuestras mejores estrategias para salir victoriosos ante estos retos empresariales.
En este 2024, vivimos en un mundo que nos llena de retos todos los días. Aquí te contamos como es que nuestro equipo puede sortearlos y cuales son algunos de ellos.
Mercado laboral
Las últimas proyecciones de población de la Oficina del Censo muestran que, entre 2020 y 2030, se reportará el crecimiento más bajo de la población en edad de trabajar desde la Guerra Civil. Por tanto, «la clave para abordar esta verdad demográfica es mejorar la productividad», según el mismo informe.
A fin de lograr ese objetivo, los líderes empresariales deberán ofrecerles a los trabajadores mejores herramientas para que se superen. «Una mejor formación en gestión no sólo aumenta la productividad, sino que también ayuda a la retención de empleados, y todo lo que ayude a la retención, también impulsa la contratación», puntualizó el texto.
Inteligencia artificial
La aplicación de la IA en los entornos laborales, también supone un reto para las empresas. Por un lado, los empresarios deberán tener en cuenta tanto los riesgos como los beneficios que implica el uso de esta tecnología. Por el otro, tendrán que dedicar tiempo al aprendizaje de las herramientas de IA y estar preparados para el cambio del modelo de negocio, cosa que, según Forbes, es un tema subestimado. «Siempre que cambia el entorno empresarial, alertó, algunas empresas prosperan, otras mueren y las supervivientes evolucionan».
Conflictos internacionales
En 2024, agregó el informe, «los líderes empresariales deberán revisar su dependencia directa e indirecta de las operaciones extranjeras». Mientras «la dependencia directa simplemente refleja los mercados y las fuentes de insumos, la dependencia indirecta va un paso más allá», porque tiene que ver con los mercados y los proveedores que son importantes para los mercados y proveedores directos.
¿Cómo es que nosotros nos preparamos para esto?
Informándonos de todos los cambios y tratando de cubrir todos los flancos. Manteniendo a nuestro equipo capacitado y sobre todo, fomentamos una motivación constante.